عنوان	ﺗﺤﻠﻴﻞ ﻋﻮاﻣﻞ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ ﺟﺬب داﻧﺶآﻣﻮﺧﺘﮕﺎن داﻧﺸﮕﺎﻫﻲ در ﺑﺨﺶ ﺗﻌﺎون
نوع پژوهش	مقاله چاپ‌شده در مجلات علمی
کلیدواژه‌ها	ﺗﻌﺎوﻧﻲﻫﺎی داﻧﺶ آموختﮕﺎن، ﺑﺨﺶ ﺗﻌﺎون، اﺷﺘﻐﺎل، ﻣﺸﺎﻏﻞ ﻏﻴﺮدوﻟﺘﻲ، ﺟﺬب ﻧﻴﺮوی اﻧﺴﺎﻧﻲ
چکیده	در اﻳﻦ ﺗﺤﻘﻴﻖ راﻫﻜﺎرﻫﺎی ﺟﺬب و ورود داﻧﺶآﻣﻮﺧﺘﮕﺎن داﻧﺸﮕﺎﻫﻲ در ﺑﺨﺶ ﺗﻌﺎون ﺑﺮرﺳﻲ ﻧﻔﺮ از 100 ﻧﻔﺮ از اﻋﻀﺎی ﺗﻌﺎوﻧﻲﻫﺎی داﻧﺶآﻣﻮﺧﺘﮕﺎن و 100 ﺷﺪ. ﻧﻤﻮﻧﻪﻫﺎی آﻣﺎری اﻳﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺷﺎﻣﻞ ﻓﺎرغاﻟﺘﺤﺼﻴﻼن ﺑﻴﻜﺎر و ﺟﻮﻳﺎی ﻛﺎر اﺳﺘﺎن ﻫﻤﺪان ﺑﻮد. رواﻳﻲ ﭘﺮﺳﺶﻧﺎﻣﻪ ﺗﻮﺳﻂ اﻓﺮاد ﺻﺎﺣﺐ ﻧﻈﺮ و ﺧﺒ ﺮه ﻛﺎر و رﻓﺎه اﺟﺘﻤﺎﻋﻲ اﺳﺘﺎن ﻫﻤﺪان و اﺳﺘﺎدان داﻧﺸﮕﺎه و ﭘﺎﻳﺎﻳﻲ آن ﺑﺎ اﻧﺠﺎم ﻳﻚ ﭘﻴﺶآزﻣﻮن ، ادار ه ﻛﻞ ﺗﻌﺎون ﻧﻔﺮ از داﻧﺶآﻣﻮﺧﺘﮕﺎن اﺳﺘﺎن ﻫﻤﺪان و ﻣﺤﺎﺳﺒ ﺔ ﺿﺮﻳﺐ آﻟﻔﺎی ﻛﺮوﻧﺒﺎخ )97/0( ﺗﺄﻳﻴﺪ ﺷﺪ. ﺑﺮای 30 ﺑﺮ روی ﺑﺮرﺳﻲ و دﺳﺘﻪﺑﻨﺪی ﻋﻮاﻣﻞ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ ﺟﺬب داﻧﺶ آﻣﻮﺧﺘﮕﺎن از ﺗﺤﻠﻴﻞ ﻋﺎﻣﻠﻲ اﺳﺘﻔﺎده ﺷﺪ ﻛﻪ ﻧﺘﺎﻳﺞ ﻧﺸﺎن 5 ﮔﺮوه ﻋﺎﻣﻞ ﻛﻠﻴﺪی در ﺟﺬب و ورود ﻓﺎرغﻟﺘﺤﺼﻴﻼن داﻧﺸﮕﺎﻫﻲ در ﺑﺨﺶ ﺗﻌﺎون ﻣﺆﺛﺮﻧﺪ ﻛﻪ ﻋﺒﺎرتﻧﺪ از: ﺳﻴﺎﺳﺖﮔﺬاری و ﻗﺎﻧﻮﻧﻲ، ﻣﺎﻟﻲ و اﻋﺘﺒﺎری، آﻣﻮزﺷﻲ، ارﺗﺒﺎﻃﻲ و ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪﺳﺎزی
پژوهشگران	رضا موحدی (نفر اول)، مسعود سامیان (نفر دوم)